Date de publication : 21/02/2025
Date limite de candidature : 31/03/2025
Date de prise de poste souhaitée : Dès que possible
Type de recrutement : Poste permanent
Grades cibles : Technicien à technicien principal de 1^ère classe
Poste à pourvoir : Ergonome
Motif du recrutement : fin de contrat sur emploi permanent

LE CENTRE DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE DU FINISTÈRE RECRUTE :
UN ERGONOME (F/H)

Le Centre de Gestion du Finistère est un établissement public au service des employeurs publics locaux du Finistère (communes, intercommunalités…). Il accompagne les élus locaux dans leur rôle d’employeur ainsi que les décideurs et responsables RH en mutualisant les moyens relatifs aux ressources humaines. Notre établissement est situé à Quimper et compte au sein de ses équipes environ 120 agents. Le CDG29 est reconnu comme partenaire privilégié des employeurs publics. Il est organisé en 4 pôles : ressources, d’appui aux collectivités, emploi/carrière et prévention et santé au travail.
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire (médecins de prévention, référent maintien dans l’emploi, conseillers en prévention, ergonomes, psychologues, conseillers en ressources humaines, assistant social), vous accompagnez et conseillez les collectivités du département dans leurs démarches de prévention des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail.

MISSIONS :

• Réaliser des études ergonomiques à la demande des collectivités ou du médecin du travail.
• Participer avec les membres de l’équipe de santé au travail et les autres services du centre de gestion à la construction et la mise en œuvre d’accompagnements personnalisés et pluridisciplinaires auprès des collectivités.
• Contribuer au développement d’une culture de la prévention au sein des collectivités du département
• Participer aux actions de sensibilisation sur la prévention des risques professionnels auprès des élus, agents et encadrants.

PROFIL DEMANDÉ :

• Titulaire d’une formation supérieure en ergonomie
• Connaissance souhaitée de l’environnement territorial
• Permis B exigé

Compétences :

• Maîtriser la démarche d’analyse globale de l’activité et ses outils
• Travailler en équipe
• Capacité d’analyse et sens de l’écoute
• Maitrise des techniques de conduite d’entretien
• Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)

Qualités :

• Qualités de communication orale et écrite
• Adaptabilité, autonomie et prise d’initiatives
• Sens des responsabilités
• Savoir travailler de manière transversale et pluridisciplinaire

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Poste basé au siège du Centre de Gestion du Finistère à Quimper avec déplacements fréquents sur le département.

Travailler au Centre de Gestion c’est aussi bénéficier des avantages suivants :

• Véhicules de service à disposition
• Temps complet + RTT et horaires modulables (choix du cycle de travail)
• Télétravail possible en fonction des impératifs de service
• Rémunération indiciaire + régime indemnitaire
• Carte titres restaurant
• Participation employeur à un contrat de mutuelle et de prévoyance
• Forfait mobilité durable
• Coffre-fort électronique
• Adhésion CNAS

Candidatures :

Votre candidature comportera CV, lettre de motivation, et sera à transmettre au plus tard le 31/03/2025 par mail sous référence « Ergonome » à l’adresse suivante : recrutement@cdg29.bzh , à l’attention de :

Monsieur le Président
Centre de Gestion de la Fonction Publique territoriale du Finistère
7 boulevard du Finistère
29000 QUIMPER

Si vous souhaitez en savoir plus sur ce poste, vous pouvez contacter Nicolas BIHAN, responsable du service prévention des risques professionnels : nbihan@cdg29.bzh

Travailleurs handicapés :

Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d’une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Protection des données personnelles :

Les données seront conservées au maximum deux ans après le dernier contact avec le candidat. Le destinataire des données est le centre des ressources internes du CDG29. Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, et en cas de motifs légitimes de suppression, de limitation et d’opposition au traitement de vos données Vous pouvez exercer ces droits en adressant un email à l’adresse : dpd@cdg29.bzh. En cas de difficultés, vous pouvez également saisir la Commission nationale de l’informatique et des libertés (CNIL) d’une réclamation.